Liiketoiminnan ammattitutkinnon tutkinnon osa

Henkilöstöhallinnon ammattilaiseksi, henkilöstöassistentti

Hallitsetko työsuhteen aloituksesta työsuhteen päättymiseen liittyvät henkilöstöhallinnon tehtävät ja haluat täydentää osaamistasi?

Hakuaika
Haku alkaa keväällä 2025
Toteutustapa
Monimuoto, Oppisopimus, Päiväopetus
Toimipiste
Tampere Sammonkatu
Opinnot alkavat
Syksy 2025
Hinta
Oppisopimuskoulutus: maksuton. Koulutussopimus: 100 €/ 1 tutkinnon osa

Mitä koulutus sisältää?

Tule hankkimaan ammatillista etumatkaa vahvistamalla ja syventämällä henkilöstöhallinnon osaamistasi.

Henkilöstöhallinnon ammattilaisella on kokonaiskuva henkilöstöpalveluprosesseista ja hän toimii oma-aloitteisesti henkilöstöhallinnon eri osa-alueilla ja opastaa henkilöstöasioissa – tekee työtä henkilöstösihteerinä tai henkilöstöassistenttina.

Koulutuksessa suoritetaan liiketoiminnan ammattitutkinnon Henkilöstöpalvelut, 60 osp tutkinnon osa.

Lähiopetuspäivät ja koulutuksen sisältö

  • Orientointi opintoihin (Teams online)
  • Rekrytointi ja työsuhteen solmiminen
  • Perehdytys ja työhön opastaminen
  • Työlainsäädäntö, henkilöstöhallinnon tehtävät ja henkilöstökustannukset
  • Sisäinen viestintä henkilöstölle, henkilöstötapahtumat ja työsuhteen päättyminen

Lähiopetusta (klo 8.30-15.00) on 3 päivää, Tredun Sammonkadun toimipisteessä ja orientointi/aloitus Teams online.

Tutkinnon perusteet Opintopolussa – liiketoiminnan ammattitutkinto
ePerusteet – Tutkinnon osat – Henkilöstöpalvelut, 60 osp

Koulutusaika
n. 6 kk (koulutuksen kesto määritellään lopullisesti osaamisen mukaan opiskelijakohtaisesti)

Hinta
Koulutussopimus/omaehtoinen koulutus: 100 €/ 1 tutkinnon osa
Oppisopimuskoulutus: maksuton

Opiskelijamaksua ei palauteta, mikäli opiskelija keskeyttää tai lopettaa opiskelunsa. Kaikki tutkinto- tai osatutkintotavoitteiset koulutukset ovat maksuttomia opiskelijoille, jotka ovat työttöminä työnhakijoina opiskelijaksi ottamispäivänä.

Koulutus soveltuu sinulle, jos

Koulutus sopii yrityksien ja organisaatioiden henkilöstöpalvelussa työskenteleville. Koulutus soveltuu myös, jos olet laajentamassa osaamistasi henkilöstöpalvelujen alueelle esim. toimit palkanlaskennan tehtävissä ja haluat laajentaa HR-tehtäviin.

Opiskelija hankkii työssäoppimispaikan itse ennen opintojen alkua. Tutkintoon kuuluva näyttö tehdään koulutuksen aikana harjoittelupaikassa tai omassa työpaikassa alan työtehtävissä.

Suomen kielen kielitaito vähintään B2.1.

Näin haet

Koulutussopimus

Jos sinulla ei ole alan työpaikkaa, voit suorittaa koulutuksen harjoittelusuhteessa, koulutussopimuksella. Opiskelija hankkii työssäoppimispaikan itse ennen opintojen alkua.

Oppisopimuskoulutus

Lisätietoa oppisopimuskoulutuksesta: Lue lisää oppisopimuskoulutuksesta
Koulutuksen voi suorittaa oppisopimuksena, jos sinulla on alan työpaikka. Kun koulutus suoritetaan oppisopimuksella, suurin osa opiskelusta ja oppimisesta tapahtuu opiskelijan omalla työpaikalla. Tällöin opiskelija sopii työnantajansa kanssa oppisopimuskoulutuksen aloittamisesta tai hankkii itse koulutukseen soveltuvan työpaikan.

Ota yhteyttä alakohtaiseen oppisopimusasiantuntijaan (Mervi Lammi) ennen ilmoittautumista.
Täytä ilmoittautumislomake sen jälkeen:
Ilmoittautumislomake oppisopimukseen
Ilmoittautumislomake yrittäjän oppisopimukseen

Kysy lisää

Oppisopimusasiantuntija

Mervi Lammi

Tuntiopettaja

Johanna Lammela

Olemme oppilaitoksena mukana Taloushallintoliiton työelämäyhteistyöverkostossa.